“共享护士”来了，可规范还在路上
巨大的护理需求和专业护理力量通过“互联网+”的形式整合，“共享护士”正在走进普通老百姓家庭，带来便捷高效的服务。“省去了路上和就诊排队的时间，花了不到200元，特别值得。”(见5月13日《工人日报》)
目前，我国60岁以上老年人已达2.22亿人，其中不少老年人患有慢性疾病，需要定期进行健康护理；在住院病人当中，至少有20%~30%的病人出院后仍需护理。因此，大众对护士上门服务有着强烈的需求。对于护士来说，移动护理平台为其提供了技能变现的机会，可以更好地实现护士的劳动价值，有助于护理队伍的稳定。因而，“共享护士”是一种双赢的模式。
不过，眼下也存在不安全因素，比如医患纠纷、人身安全、护士资质等。此外，更重要的问题还在于制度障碍——根据2008年实施的《护士职业注册管理办法》第二条规定：护士经执业注册取得《护士执业证书后》，方可按照注册执业地点从事护理工作。而“共享护士”网约平台的签约护士，接受平台派单为公众提供上门服务，就属于在注册的执业地点以外从事护理工作。对此，去年上海市卫计委就曾明确表示，所有跟网约平台签约的护士都是违规执业。
原标题：“共享护士”制度障碍仍需清除 存多种不安全因素|护理丨执业丨共享
